GUÍA 3 Tabla de roles y reflexión

Nuestro trabajo colaborativo está basado en alcanzar objetivos específicos, utilizando herramientas de soporte que facilitan el desarrollo de actividades en equipo para tal fin. Partiendo del trabajo autónomo hasta llegar a la interacción con todos los participantes del grupo, fomentando de esta forma el desarrollo de las diferentes habilidades y aptitudes de cada miembro, el cual se involucra y coopera en la tarea del otro entendiendo que todos tenemos el mismo objetivo.
El éxito que tenga el equipo depende del trabajo colaborativo que se realizó durante el proyecto, teniendo en cuenta las características del mismo, las cuales son; la flexibilidad, coherencia, cooperación, dividir por etapas el proyecto, estar dispuesto a escuchar y mejorar cualquier sugerencia que se pueda hacer asertivamente por parte de otro miembro del grupo, cabe resaltar que también hay factores potencializadores para el éxito, que facilitan el trabajo en equipo como son; el compromiso, el respeto a la opinión de los demás, la constancia y saber valorar y destacar el trabajo realizado por los miembros del grupo. Podemos concluir que aunque el tiempo es una de las barreras más grandes que se presenta al momento de realizar trabajos de manera virtual, asumir una buena actitud frente a esto es la mejor solución para obtener resultados satisfactorios. Dejando en evidencia un buen desarrollo como equipo.